Официальный ответ
Ольга, 31.08.2017
Сотрудника переводить не нужно, если в трудовом договоре и трудовой книжке и в личной карточке все указано верно.
Надо проверить название должности в системе УАИС "Бюджетный учет" и перевести только в системе ,если там не верно указана должность.